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    ‧人力資源職業資格考證會越來越熱 2009-07-04

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    勞動和社會保障部人力資源職業資格專案辦公室負責人徐恒熹告訴記者:“人力資源職業資格考證越來越熱,今年一次考試報考的人數幾乎是去年全年的總和!”

    隨著競爭升級為人才的競爭,人力資源部門的重要性日益凸顯。作為目前職場上的明星職種,想做HR的人越來越多,HR職業資格證被業內人士認為是“發展勢頭最好的證書之一”。

    一項薪酬調查顯示,目前大集團公司人力資源部門的月薪,總監一般為1萬元至1.5萬元或高達兩萬元;人力資源師一般在1.2萬元左右,最高不超過1.5萬元,最低不少於8000元;薪酬經理、招聘經理為6000元至1.2萬元之間。高薪,使HR成為許多人眼中極具吸引力的熱門職業。

    據介紹,人力資源管理師是從事人力資源規劃、員工招聘選拔、績效考核、薪酬福利管理、激勵、培訓與開發、勞動關係協調等方面的專業人才,與以前的人事幹部有很大區別。目前該職業全國缺口較大,僅上海保守估計缺口就在3萬人左右。

    “從考試通過率來看,北京、廣州、深圳等人力資源工作活躍的城市,人力資源從業者素質比較高,考試人數多,通過率也高;從報考者職位看,在企業工作6年以上或在企業已成為工作骨幹的通過率較高;學歷越高通過率越高;每年參加3次以上業務培訓的人考試通過率也較高。”徐恒熹分析說。

    “人力資源職業資格考試的連帶效應十分明顯。”徐恒熹介紹說,不到1年的時間,該資格考試就得到業內人士的認可和歡迎,還引發人力資源從業人員學習專業的熱潮。一些行業和大型企業集團,明確提出其人力資源從業人員今後3到5年內要持證上崗。

    隨著國家人力資源職業資格考證熱的升溫,越來越多國內外的HR職業資格認證進入人們的視野。除了勞動和社會保障部推出的“人力資源管理員、助理人力資源管理師、人力資源管理師、高級人力資源管理師的認證”外,人事部還在上海推出了資訊化人力資源總監證書;而美國認證協會的註冊人力資源專家和高級人力資源專家、美國國際人力資源管理研究院IHRI的《國際人力資源管理職業資格證書》也紛紛進入中國。

    新聞來源:中華碩博網

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